自分に後輩・部下ができたら（２）

その後輩・部下の成功は
自分の責任であると「実感」することが大切だと考えています。

「これはあの時、自分があのようにアドバイスしておいたからかも」
「自分があの部分を詳しく説明しておいたからかも」
「あの点に関して、自分が厳しく指導しておいたからかも」

自惚れではなく、反省を１つ１つおこなっていくことです。
それが次に活きていくのです。

後輩・部下の責任にしてしまったら
既に自分が上司である必要は無くなっています。